投資項(xiàng)目管理師

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投資建設(shè)項(xiàng)目組織考試輔導(dǎo):建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的素質(zhì)條件

2012-08-23 11:43 來源: 打印 | 收藏 |
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  建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的素質(zhì)條件

  5.3.1  建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的作用和地位(熟悉)

  建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在授權(quán)的范圍內(nèi),對項(xiàng)目建設(shè)過程進(jìn)行全面的領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮并全面負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在建設(shè)項(xiàng)目管理中處于核心地位,起著決定性的作用。其最主要的作用是科學(xué)地組織項(xiàng)目、編制項(xiàng)目計(jì)劃并進(jìn)行優(yōu)化,以及有效地控制項(xiàng)目的實(shí)施。

  作為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人可能有三種領(lǐng)導(dǎo)方式:①專制型②民主型③放任型。

  研究表明,放任型的領(lǐng)導(dǎo)方式總是得到最差的效果。而對于建設(shè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員普遍具有充分勝任本職工作的能力和素質(zhì),且團(tuán)隊(duì)成員的工作積極性和創(chuàng)造性比較高時,民主型方式效果最好;對于團(tuán)隊(duì)成員的工作處于比較被動的情況下,專制型的領(lǐng)導(dǎo)方式則可能比較有效。然而就一般情況而言,民主型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的效果是比較好的。

  5.3.2  建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的職責(zé)和權(quán)利(掌握)

 。1)建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的職責(zé)

  建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在建設(shè)項(xiàng)目范圍內(nèi)對建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施和目標(biāo)實(shí)現(xiàn)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)通過合理組織、周密計(jì)劃和有效控制,實(shí)現(xiàn)建設(shè)項(xiàng)目的目標(biāo)。建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在建設(shè)項(xiàng)目范圍內(nèi)承擔(dān)的具體職責(zé)如下:

  1)組織。

  2)目標(biāo)管理。

  3)決策。需要建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人做出的決策有:①問題決策;②矛盾決策。

  4)控制。

  5)協(xié)調(diào)。

  6)信息管理。

  7)資金管理。

  8)內(nèi)部職責(zé)。

  (2)建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的權(quán)利

  建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的權(quán)利,由于建設(shè)項(xiàng)目的具體情況可能不同,但歸根結(jié)底都是通過授權(quán)獲得的。這些權(quán)利通常涉及以下方面:

  1)用人權(quán)。

  2)財(cái)務(wù)權(quán)。

  3)進(jìn)度計(jì)劃權(quán)。

  4)技術(shù)質(zhì)量決定權(quán)。

  5)物質(zhì)采購決策權(quán)。

  例題:

  作為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人可能有______領(lǐng)導(dǎo)方式。
  A. 專制型
  B. 自主型
  C. 民主型
  D. 團(tuán)體型
  E. 放任型

  答案:A.C.E

  5.3.3  建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的素質(zhì)要求(掌握)

  除了一般人力資源素質(zhì)要求外,針對建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,由于其處于特殊的管理核心和領(lǐng)導(dǎo)作用的要求,還有其特殊素質(zhì)要求。根據(jù)建設(shè)項(xiàng)目的具體情況和授權(quán),建設(shè)項(xiàng)目組織負(fù)責(zé)人的職位等級越高,要求的程度也會越高,也更趨向于宏觀管理素質(zhì)。歸納起來包括以下方面:

  (1) 品格素質(zhì)

  1) 性格品質(zhì)

  2) 道德品質(zhì)。

  (2)知識素質(zhì)

  1)扎實(shí)的專業(yè)知識。

  2)廣博的知識面。

  3)專業(yè)的管理知識。

 。3)能力素質(zhì)

  1)領(lǐng)導(dǎo)能力。

  2)人力資源開發(fā)能力。

  3)溝通能力。

  4)良好的人際關(guān)系處理能力。

  5)處理壓力的能力。

  6)解決問題的能力。

  7)管理時間的能力。

  8)應(yīng)付危機(jī)和解決沖突的能力。

  例題:

  針對建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,除了一般人力資源素質(zhì)要求外,還包括_______特殊素質(zhì)要求。
  A. 品格素質(zhì)
  B. 知識素質(zhì)
  C. 能力素質(zhì)
  D. 心理素質(zhì)
  E. 身體素質(zhì)

  答案:A.B.C

責(zé)任編輯:zoe
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